今年我國應屆高校畢業生人數將達到699萬人𓀇，創歷史新高🖥，就業形勢十分嚴峻。目前，應屆高校畢業生即將離校🤹🏽，擇業工作進入關鍵階段。為進一步梳理當前高校畢業生的就業總體情況，幫助廣大畢業生在擇業過程中樹立正確的人生觀、價值觀和職業觀，幫助高校應屆畢業生邁好走出校門的“人生第一步”🦩， 5月27日👂🏼🔔，人力資源和社會保障部副部長信長星接受新華網專訪👡。在正視困難和問題的同時，也要看到有利條件👴🏽🏺，堅定信心👩🏻🦽➡️🧑🏽🦱。黨中央🏊🏽♀️、國務院歷來高度重視這項工作💇🏽♂️，最近又作出了新的部署🫑👩🏽🏭，出臺了新的政策措施🤽🏻♂️，各地、各部門和社會各方面都十分重視、積極參與這項工作🤽🏿♀️，這是做好工作的重要保證👍🏼。我國經濟繼續保持平穩較快增長♧🏂，尤其是服務業發展在提速🪯，對就業的拉動作用不斷增強🤷🏿♂️。轉方式、調結構👩🦲、經濟轉型升級的推進，戰略性新興產業、高新技術產業、現代服務業的發展💂🏻♂️，將會創造更多適合高校畢業生的就業崗位。同時，經過這些年來的工作，在就業創業政策扶持、就業服務等方面都積累了不少經驗，有比較好的工作基礎，只要我們共同努力，一定能夠解決好高校畢業生就業問題。我們將按照黨中央、國務院安排部署，會同有關方面全力做好工作。人社部：力爭每一名有就業意願畢業生年底前實現就業一是抓政策落實👷🏽♀️，為貫徹好國務院辦公廳《關於做好2013年全國普通高等學校畢業生就業工作的通知》（國辦發[2013]35號）要求，我們將抓緊會同有關部門製定配套文件，細化政策有關的標準和程序➞🤟🏼，並將適時組織國務院就業工作部際聯席會議成員單位聯合對高校畢業生就業政策落實和工作進展情況開展督查。二是指導各地人力資源門繼續加強就業服務，促進更多高校畢業生在離校前實現就業。三是在全國範圍組織實施“離校未就業高校畢業生就業促進計劃”，綜合運用各項政策措施和服務手段，力爭使每一名有就業意願的離校未就業畢業生在年底前實現就業或參加到就業準備活動中。四是進一步完善公務員(微博)招考和事業單位公開招聘製度🕵️，加大人力資源市場監管和勞動保障監察力度，消除就業歧視，努力營造公平就業環境🐧。
