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我院代表赴中達電子(蕪湖)有限公司開展畢業生就業跟蹤調查
日期✍🏻:2013-01-14   發布:系統管理員   

2013114,耀世娱乐平台就業合作處處長姚曉峰🖖🏻、院團委書記李君利赴中達電子(蕪湖)有限公司開展畢業生跟蹤調查😪,並就雙方進一步合作進行了較為詳細的洽談🧑‍🦲。

該公司人力資源部劉勇主管代表公司表示熱烈歡迎🐉,詳細介紹了公司的發展。劉主管認為,公司立足於蕪湖,需要大量的優秀人才支撐,在過去招聘的畢業生當中,我院學生表現出來的個人素質和能力令人欣賞,大部分畢業生已經或將委以重任🧑‍🎨,公司準備加大我院畢業生的引進力度,在人才培養進一步開展深度、長遠合作🕺🏼。

 

 

 

    姚處長向中達電子簡要介紹了我院的發展和近期畢業生就業情況。交流會上☆7️⃣,我院畢業生也暢談了自己的工作感受👩🏿‍✈️。2012屆畢業生丁萍萍介紹到,進入公司,主要負責辦公室行政工作↘️,工作中感受到公司強大的團隊力量,非常註重員工的成長,自己也能將在校期間所學的知識和得到的鍛煉充分展現在工作中。2011屆畢業生楊企慧談到,自己所從事的工作需要很多的知識👎🏽🧑🏿‍🦲,雖然以前不是專業出身👨🏼‍🏭,但是只要自己願意去學習,就一定能夠把工作做好,感到自己在這一年多時間當中🥔💳,在不斷學習🎬、不斷成長☞👨‍🦯,學習了很多與工作相關的知識,也在不斷完善自己🥻。

 

 

 

 

 

畢業生一致認為,正是在母校的學習、老師們的言傳身教✌️、與同學們的交流以及參加相關活動所得到的鍛煉等🕛,給自己順利開展工作打下較好的基礎➕。他們也希望在校的師弟師妹們好好利用在校期間的美好時光,好好學習理論知識、積極參加社會活動✫、主動開展服務工作📞,適當調整自己的擇業期望值🂠,尋找一個適合自己的就業崗位。

    最後姚處長向同學們提出三點希望#️⃣:希望同學們要不畏辛苦🧑🏿‍🍳,迎難而上🚃,增強就業競爭力;希望同學們在企業裏樹立良好形象、遵守企業規章製度🙌🧎‍♂️‍➡️、按質按量完成工作;希望同學們保重身體、註意安全🧔🏼‍♂️。(院就業合作處)

 

 

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